千億公募換帥！能否打破“債強股弱”局面？

　　又有一家公募基金公司變更董事長！

　　7月16日，中加基金發(fā)布高管變更公告，董事長夏遠洋因工作安排于7月15日離任。同樣有著北京銀行工作履歷的楊琳接任董事長職務(wù)。

　　資料顯示，中加基金成立于2013年3月，是一家銀行系公募。截至今年一季度末，該公司公募管理規(guī)模為1234.41億元。

高管出自大股東

　　中加基金公告顯示，新任董事長楊琳曾先后在財務(wù)公司、信托公司、證券公司任職。在北京銀行工作期間，歷任北京銀行資產(chǎn)管理部總經(jīng)理助理、副總經(jīng)理，公司銀行部副總經(jīng)理，黨委宣傳部部長、品牌管理部（客戶體驗部）總經(jīng)理。

　　與前任董事長夏遠洋一樣，楊琳也出自北京銀行系統(tǒng)。夏遠洋因工作安排卸任中加基金董事長一職，其任職時間為兩年多。至此，楊琳將與同樣有北京銀行過往履歷的中加基金總經(jīng)理李瑩搭班。

　　作為一家典型的銀行系公募，成立于2013年的中加基金受大股東影響頗深，公司長期以債券型基金為主要發(fā)展方向。Wind數(shù)據(jù)顯示，截至今年一季度末，中加基金旗下公募管理規(guī)模為1234.41億元，其中，債券型基金規(guī)模為1184.09億元，占總規(guī)模比達95%以上。股票型基金和混合型基金數(shù)量分別有2只和22只，規(guī)模分別為1.73億元和12.67億元。

　　中加基金的權(quán)益類產(chǎn)品起步較晚：首只基金誕生于2015年，但隨后幾年發(fā)行節(jié)奏緩慢，直至2020年才明顯加快，陸續(xù)推出多只混合型基金；而主動股票型基金至今仍未布局。

　　目前旗下存續(xù)的兩只股票型基金均為被動指數(shù)型產(chǎn)品。不過，在今年年初的中證A500指數(shù)基金發(fā)行熱潮中，中加基金及時跟進，成功推出1只中證A500指數(shù)增強基金，實現(xiàn)了產(chǎn)品線的進一步豐富。

高管頻變引關(guān)注

　　7月以來，公募基金高管更迭持續(xù)升溫。據(jù)《國際金融報》記者統(tǒng)計，截至7月15日，本月至少7家公募基金公司公告董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理或督察長等核心高管發(fā)生變更。

　　今年以來，高管變更的基金公司數(shù)量已經(jīng)達到100家，變動人次高達200人以上。

　　頭部及大中型基金公司的高管變動尤為引人關(guān)注。比如，匯添富基金在近日迎來了新任董事長魯偉銘，易方達基金亦于上半年完成董事長更迭。此外，景順長城基金、興證全球基金、中銀基金、方正富邦基金等十多家基金公司也在年內(nèi)相繼調(diào)整了董事長人選。

　　某公募業(yè)內(nèi)人士向《國際金融報》記者表示，今年以來，已有不少大型公募基金公司密集更換董事長或總經(jīng)理，如此高規(guī)格、高頻率的人事調(diào)整，難免引發(fā)市場對公募行業(yè)系統(tǒng)性變革的猜測。

　　該人士認為，部分公募基金公司變更的高管出自大股東體系，說明股東方對子公司的重視程度和控制加強。在行業(yè)馬太效應(yīng)愈發(fā)顯著的當下，更強大的股東背景有望為基金公司帶來業(yè)務(wù)協(xié)同與資源聯(lián)動的新機遇。

（文章來源：國際金融報）

(原標題：千億公募換帥！能否打破“債強股弱”局面？)

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