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利潤與退保齊增長 轉(zhuǎn)型挑戰(zhàn)下 華泰人壽迎新總經(jīng)理
近日,華泰人壽保險(xiǎn)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“華泰人壽”)官網(wǎng)披露,經(jīng)國家金融監(jiān)督管理總局北京監(jiān)管局核準(zhǔn),華泰人壽副總經(jīng)理、總精算師、首席風(fēng)險(xiǎn)官牛增亮升任華泰人壽總經(jīng)理一職。
在保險(xiǎn)行業(yè)轉(zhuǎn)型深化與外資布局加速的雙重背景下,華泰人壽這一高層人事變動(dòng)引發(fā)業(yè)內(nèi)關(guān)注。有業(yè)內(nèi)聲音指出,此次人事變動(dòng)不僅標(biāo)志著“安達(dá)系”對(duì)華泰人壽的深度整合進(jìn)入新階段,亦顯示出精算人才在行業(yè)轉(zhuǎn)型期執(zhí)掌險(xiǎn)企的一大趨勢(shì)。
精算老將“三級(jí)跳”
7月10日,華泰人壽官網(wǎng)披露,經(jīng)公司第七屆董事會(huì)第二十二次會(huì)議審議通過,并經(jīng)國家金融監(jiān)督管理總局北京監(jiān)管局任職資格審查核準(zhǔn),自2025年7月10日起,由牛增亮擔(dān)任公司總經(jīng)理職務(wù)。
記者留意到,自2022年7月,華泰人壽上一任總經(jīng)理劉占國因個(gè)人原因辭任后,華泰人壽曾先后指定李平坤、李林、鄭少瑋擔(dān)任臨時(shí)負(fù)責(zé)人。此次牛增亮任職資格獲核準(zhǔn),意味著華泰人壽空缺三年的總經(jīng)理人選終于落定。在外資保險(xiǎn)巨頭安達(dá)集團(tuán)完全掌握公司話語權(quán)后,華泰人壽的管理層調(diào)整基本告一段落。

牛增亮。來源:華泰人壽官微
簡(jiǎn)歷顯示,牛增亮持有中國精算師、北美精算師、美國精算師三項(xiàng)專業(yè)資格認(rèn)證,1994年投身保險(xiǎn)行業(yè),是一名精算老將。先后在平安人壽、美國通能精算顧問公司、英大泰和人壽等保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)擔(dān)任重要管理職務(wù)。2018年牛增亮加入安達(dá)人壽,歷任安達(dá)人壽香港區(qū)域總部及美國全球總部相關(guān)崗位,深度參與產(chǎn)品開發(fā)定價(jià)、精算評(píng)估等核心工作,并負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安達(dá)人壽與華泰人壽的精算事務(wù)協(xié)同。2024年10月牛增亮正式加盟華泰人壽,此后,僅用九個(gè)月時(shí)間完成了從臨時(shí)總精算師到副總經(jīng)理、總精算師、首席風(fēng)險(xiǎn)官,再到總經(jīng)理的“三級(jí)跳”。
伴隨牛增亮的升任,華泰人壽高管團(tuán)隊(duì)同步完成優(yōu)化。華泰人壽官網(wǎng)信息顯示:公司副總經(jīng)理、董事會(huì)秘書、首席人才官蘇梅,自2025年7月起兼任公司首席風(fēng)險(xiǎn)官;自公司創(chuàng)立就加入工作的席岳,出任公司總精算師;2023年加入華泰人壽的韓悅,補(bǔ)位公司副總經(jīng)理一職,并任首席財(cái)務(wù)官、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。
值得一提的是,目前華泰人壽12人高管團(tuán)隊(duì)中,除總經(jīng)理牛增亮外,首席市場(chǎng)官李明明、首席投資官駱琦等均為精算師出身。對(duì)此,有業(yè)內(nèi)人士表示,當(dāng)前保險(xiǎn)行業(yè)正處于轉(zhuǎn)型關(guān)鍵期,監(jiān)管積極引導(dǎo)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)下調(diào)人身險(xiǎn)產(chǎn)品預(yù)定利率,鼓勵(lì)發(fā)展浮動(dòng)收益類產(chǎn)品,推動(dòng)全渠道實(shí)行“報(bào)行合一”,旨在進(jìn)一步降低保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)負(fù)債成本。在這一行業(yè)背景下,具備精算專業(yè)能力、擅長風(fēng)險(xiǎn)測(cè)算與成本管控的精算人才,以及精通財(cái)務(wù)規(guī)劃的專業(yè)人才逐漸走向管理核心崗位,統(tǒng)籌企業(yè)經(jīng)營管理與戰(zhàn)略規(guī)劃已成為行業(yè)發(fā)展的一大趨勢(shì)。
新五年戰(zhàn)略加速落地
高層調(diào)整的背后,是華泰人壽“1+2+3”新五年戰(zhàn)略的加速推進(jìn)。據(jù)官網(wǎng)顯示,華泰人壽于2005年正式開業(yè),由安達(dá)保險(xiǎn)集團(tuán)和華泰保險(xiǎn)集團(tuán)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合創(chuàng)立。安達(dá)保險(xiǎn)集團(tuán)的歷史可追溯至1792年,至今已超過230年,是全球市值最大的上市財(cái)產(chǎn)及責(zé)任保險(xiǎn)公司之一,業(yè)務(wù)遍布54個(gè)國家和地區(qū)。華泰保險(xiǎn)集團(tuán)成立于2011年,是一家集財(cái)險(xiǎn)、壽險(xiǎn)、資產(chǎn)管理、基金管理于一體的綜合性金融保險(xiǎn)集團(tuán),業(yè)務(wù)遍及全國,擁有600+分支機(jī)構(gòu),近3000家門店,受托資產(chǎn)規(guī)模超9000億元。
很長時(shí)間內(nèi),華泰人壽以合資身份存在。2020年以來,安達(dá)集團(tuán)及其旗下公司對(duì)華泰人壽母公司華泰保險(xiǎn)集團(tuán)的持股比例不斷增加,華泰人壽也由合資子公司成為外資控股公司。
據(jù)華泰人壽最新披露的實(shí)際控制人情況說明顯示,安達(dá)集團(tuán)旗下公司目前持有華泰保險(xiǎn)集團(tuán)87.15%的股份,后者旗下?lián)碛卸嗉易庸?,包括華泰財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)有限公司、華泰人壽保險(xiǎn)股份有限公司、華泰資產(chǎn)管理有限公司以及華泰保興基金管理有限公司。安達(dá)集團(tuán)旗下公司直接及間接持有華泰人壽股權(quán)比例超過50%。
2024年8月,在經(jīng)歷股權(quán)和核心管理層深度調(diào)整后的華泰人壽發(fā)布了“1+2+3”新五年戰(zhàn)略,明確了“一個(gè)戰(zhàn)略核心(客戶),兩個(gè)戰(zhàn)略主張(專注、創(chuàng)新),三大戰(zhàn)略支柱(康養(yǎng)3.0、菁英營銷員3.0、數(shù)字化3.0)”的戰(zhàn)略體系。
值得關(guān)注的是,戰(zhàn)略推進(jìn)過程中,華泰人壽產(chǎn)品結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化。年報(bào)顯示,華泰人壽實(shí)現(xiàn)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)收入92.93億元,同比增長27.1%。

其中,分紅險(xiǎn)規(guī)模保費(fèi)達(dá)42.18億元,較上年翻倍增長,成為拉動(dòng)業(yè)績(jī)的核心動(dòng)力。分渠道來看,2024年,華泰人壽個(gè)人代理渠道保費(fèi)收入約60.06億元,同比增長約6.75%;銀行郵政代理渠道保費(fèi)收入約32.41億元,同比增長約98.59%。
盡管華泰人壽戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型初見成效,但退保金持續(xù)攀升的問題亦不容忽視。綜合年報(bào)信息顯示,2022-2024年華泰人壽的退保金額從5.08億元增至7.28億元,其中“財(cái)富金賬戶年金保險(xiǎn)(萬能型)”單款產(chǎn)品2024年退保金額達(dá)6.07億元。
償付能力報(bào)告顯示,華泰人壽2025年一季度保險(xiǎn)業(yè)務(wù)收入29.53 億元,同比下降8.71%。同期凈利潤達(dá)0.93億元,較2024年一季度2.86億元的虧損實(shí)現(xiàn)大幅改善。
有業(yè)內(nèi)分析指出,這種保險(xiǎn)業(yè)務(wù)收入同比下滑與凈利潤扭虧為盈的背離走勢(shì),直觀反映出公司在業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整與盈利模式轉(zhuǎn)型過程中面臨的階段性挑戰(zhàn),也體現(xiàn)了其在規(guī)模增長與利潤優(yōu)化之間進(jìn)行戰(zhàn)略取舍的轉(zhuǎn)型特征。
未來,如何憑借精算優(yōu)勢(shì)平衡規(guī)模與效益、依托外資資源強(qiáng)化康養(yǎng)與數(shù)字化能力,將是華泰人壽新管理團(tuán)隊(duì)需要持續(xù)破解的課題。
(文章來源:南方都市報(bào))
(原標(biāo)題:利潤與退保齊增長,轉(zhuǎn)型挑戰(zhàn)下,華泰人壽迎新總經(jīng)理)
(責(zé)任編輯:73)
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